Главный специалист-эксперт Юридического отдела

Вакансия 12182135   ·   3 ноября 2024, 13:21

Вакансия ЦЗН

ОСФР ПО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Челябинск   –   на карте

Заработная плата

29 776 — 41 303 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Представление и защита интересов ОСФР в судах и всех госорганах; представительство в уголовном судопроизводстве, предварительном следствии по делам, где затрагиваются права и интересы ОСФР; своевременное обжалование судебных актов, принятых не в пользу ОСФР; представление отчетности по судебной практике, иной отчетности и информации по запросам СФР; ответы на запросы госорганов, организаций и физических лиц по вопросам, относящимся к компетенции отдела; подготовка заключений по правовым вопросам; проведение правовой экспертизы проектов соглашений, договоров гражданско-правового характера и дополнительных соглашений к ним, государственных контрактов, заключаемых ОСФР; подготовка претензий требования и иных материалов по вопросам ненадлежащего исполнения контрагентами договоров гражданско-правового характера и дополнительных соглашений к ним, государственных контрактов, заключаемых ОСФР.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Официальное трудоустройство. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день 8 календарных дней (28+8). Работа в стабильной организации. Стабильные выплаты, премии и надбавки. Перспективы карьерного роста.


Врач-гериатр

от 60 000 руб.

Кыштым

Маляр

35 000 – 40 000 руб.

Челябинск

Педагог дошкольного образования

25 000 – 30 000 руб.

Златоуст

Машинист экскаватора

35 000 – 40 000 руб.

Челябинск

Психолог

от 22 129 руб.

Кыштым

Слесарь-сантехник

от 40 000 руб.

Миасс

Аккумуляторщик

50 000 – 52 000 руб.

Магнитогорск

Шиномонтажник

22 129 – 60 000 руб.

Касли

Медицинская сестра процедурной в поликлинику, в прививочный кабинет

от 28 000 руб.

Челябинск

Начальник отделения 457105 (г. Троицк)

33 000 – 35 000 руб.

Троицк


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!