Специалист по уборке номерного фонда

№ 11530941  ·  16 апреля 2024, 14:18  ·  62 просмотра

Прямой работодатель

Филиал ФГБУ "ЦСП" МСБК "Парамоново"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Долгопрудный   –   на карте

Заработная плата

от 48 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику в режиме чередования рабочих и выходных дней два дня через два дня.

начало работы -08.00, окончание работы - 20.00

Дополнительные выплаты стимулирующего характера (премия по итогам работы за месяц, квартал и год).

Оформление на работу в соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ.

Место работы - деревня Парамоново Дмитровского городского округа Московской области.

Обязанности

Уборка номерного фонда и прилегающей территории (коридор, лифт, сауна) гостиничного комплекса.

Смена постельного белья и полотенец в сроки, предусмотренными стандартами обслуживания.

Участие в приемке номерного фонда при выезде гостей.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Знание правил использования моющих и чистящих средств, препаратов для уборки номерного фонда, правил подбора и использования уборочного инвентаря.

Навыки быстрой и качественной уборки номерного фонда с соблюдением всех санитарно-эпидемиологических норм.


Кладовщик-контролер

от 70 000 руб.

Долгопрудный

Менеджер по работе с клиентами

60 000 – 100 000 руб.

Долгопрудный

Торговый представитель на авто (Профессиональная косметика) Лобня, Долгопрудный

90 000 – 130 000 руб.

Долгопрудный

Оператор-кассир АЗС (г.Долгопрудный)

от 70 000 руб.

Долгопрудный

Горничная

22 500 – 45 000 руб.

Долгопрудный

Специалист отдела технического контроля

50 000 – 70 000 руб.

Долгопрудный

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике котельной

от 47 000 руб.

Долгопрудный

Врач Терапевт

40 000 – 60 000 руб.

Долгопрудный

Грузчик

от 57 000 руб.

Долгопрудный

Шлифовщик

от 50 000 руб.

Долгопрудный


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!