Кладовщик-комплектовщик Армтек

№ 11333052  ·  4 марта 2024, 17:07  ·  118 просмотров

Прямой работодатель

ООО "А.П.Р."

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Екатеринбург, Микрорайон Эльмаш, Фронтовых Бригад, дом 15   –   на карте

Заработная плата

от 63 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Мы предлагаем:

Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня;

Полный соц.пакет с оплатой больничных и отпусков;

Оплачиваемые переработки;

Гарантированная выплата 90% "сделки" на испытательный срок (3 месяца);

Достойная, своевременная, заработная плата;

Выплата на банковскую карту 3 раза в месяц;

Прозрачная система мотивации оклад + сделка;

Премии лучшим сотрудникам месяца (от 3 000 руб. до 7 000 руб.);

Приведи друга и получи бонус - 10 000 руб.;

Корпоративный футбол;

Скидки на продукцию компании;

Подарки детям сотрудников на новый год и 1 сентября для первоклассников;

Сертификат на оплачиваемый выходной в День рождения;

Комфортные условия труда и отдыха;

Рабочая форма одежды по сезону;

Обязанности

График работы сменный 2/2

Вам предстоит:

Принимать товар и организовывать его размещение на складе;

Комплектовать заказы на выдачу;

Упаковывать заказы;

Оставляй отклик, если готов к:

К физическим нагрузкам;

Имеешь опыт работы на складе (с ТСД - как преимущество);

Хочешь работать в крупной международной компании с достойной оплатой труда;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Ночной уборщик

47 250 – 69 750 руб.

Екатеринбург

Мойщики - Уборщики в аэропорт Шереметьево

125 100 – 166 800 руб.

Екатеринбург

Рабочий цеха (штамповщик)

48 000 – 55 000 руб.

Екатеринбург

Делопроизводитель

от 50 000 руб.

Екатеринбург

Сотрудник склада

3 500 – 4 000 руб.

Екатеринбург

Слесарь механосборочных работ

70 000 – 100 000 руб.

Екатеринбург

Мерчендайзер визитный

35 000 – 36 000 руб.

Екатеринбург

Охранник с лицензией

от 35 000 руб.

Екатеринбург

Сварщик (РД)

договорная

Екатеринбург

Продавец-консультант

50 000 – 100 000 руб.

Екатеринбург


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!