Инженер по техническому перевооружению

№ 10651617  ·  17 мая 2024, 08:57  ·  93 просмотра

Прямой работодатель

АО "Наро-Фоминский машиностроительный завод"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Наро-Фоминск, 2-й Володарский переулок, дом 23А   –   на карте

Заработная плата

63 525 — 95 288 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Официальное трудоустройство с первого рабочего дня и уверенность в завтрашнем дне;

компенсация стоимости проезда;

жилищная программа;

санаторно-курортное обеспечение;

программы для детей работников;

стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

материальная помощь работникам в сложных ситуациях;

на предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление);

уютная столовая с доступными ценами на территории завода.

Обязанности

- Разработка план-графиков;

- разработка технико-экономических обоснований;

- разработка планировочных решений.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование.

Специализация - инженер;

- продвинутый пользователь ПО Exel;

- приветствуется знание ПО Project;

- анализ технической документации;

- уверенный пользователь компьютером.


Дворник

договорная

Наро-Фоминск

Слесарь-ремонтник газового оборудования

от 55 000 руб.

Наро-Фоминск

Водитель

от 30 000 руб.

Наро-Фоминск

Старший смены

от 42 000 руб.

Наро-Фоминск

Электрик по ремонту и обслуживанию оборудования

договорная

Наро-Фоминск

Слесарь-ремонтник в отдел главного механика

55 800 – 71 800 руб.

Наро-Фоминск

Работа на производстве сладостей

70 000 – 75 000 руб.

Наро-Фоминск

Водитель категории E

от 130 000 руб.

Наро-Фоминск

Наладчик производственного оборудования

от 88 000 руб.

Наро-Фоминск

Инженер-технолог 1 категории в технологическое бюро цеха 4

62 255 – 93 383 руб.

Наро-Фоминск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!